Личный кабинет Напомнить пароль
Оказание госуслуг в электронном виде
Оказание госуслуг в электронном виде
Правовая основа
Карта жителя Краснодарского края
СМЭВ 
Услуги гражданам
Услуги гражданам
Содействие в поиске подходящей работы
Осуществление социальных выплат 
Организация общественных работ
Социальная адаптация безработных 
Информирование о рынке труда
Временное трудоустройство несовершеннолетних 
Временное трудоустройство безработных
Временное трудоустройство безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет 
Профессиональная ориентация
Профессиональная подготовка
Психологическая поддержка 
Содействие самозанятости
Ярмарки вакансий
Проведение государственной экспертизы условий труда
Услуги работодателям
Услуги работодателям
Cодействие в подборе необходимых работников
Информирование о рынке труда
Уведомительная регистрация коллективных договоров и соглашений
Уведомительная регистрация коллективных трудовых споров
Проведение государственной экспертизы условий труда
Государственные функции 
Государственные функции 
Контроль за регистрацией инвалидов в качестве безработных

Уведомительная регистрация коллективных трудовых споров и содействие в урегулировании коллективных трудовых споров

    

Административный регламент департамента труда и занятости населения Краснодарского края по предоставлению государственной услуги «Уведомительная регистрация коллективных договоров и соглашений в сфере труда, заключаемых в Краснодарском крае» (далее – государственная услуга), разработан в целях повышения качества предоставления государственной услуги, и определяет сроки и последовательность административных процедур и административных действий департамента труда и занятости населения Краснодарского края (далее – департамент) при осуществлении полномочий по развитию социального партнерства в Краснодарском крае.

             Государственную услугу проведения уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений в сфере труда, заключаемых в Краснодарском крае предоставляют департамент труда и занятости населения Краснодарского края и подведомственные ему государственные казенные учреждения – центры занятости населения в муниципальных образованиях.

Получатели государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных трудовых споров:

  • территориальные объединения (ассоциации) организаций профсоюзов, территориальные организации профсоюзов, территориальные (в муниципальных образованиях Краснодарского края) организации профсоюзов, краевые и территориальные объединения работодателей – при возникновении коллективных трудовых споров по поводу заключения, изменения и выполнения соглашений, заключаемых на краевом и муниципальном уровнях социального партнерства;
  • работники (их представители) и работодатели (их представители) – при возникновении коллективных трудовых споров по поводу заключения, изменения и выполнения коллективных договоров в организациях, финансируемых из краевого бюджета и муниципальных бюджетов;
  • работники (их представители) и работодатели (их представители) – при возникновении коллективных трудовых споров по поводу заключения, изменения и выполнения коллективных договоров у индивидуальных предпринимателей, в организациях, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета, а также коллективных трудовых споров, возникающих в случаях, когда в соответствии с ч. 1 и 2 ст. 413 Трудового кодекса РФ (далее ТК – РФ) забастовка не может быть проведена.

Перечень документов, необходимых для получения государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных трудовых споров и содействию в урегулировании коллективных трудовых споров:

Для получения государственной услуги необходимо представить следующие документы:

  • заявление о предоставлении государственной услуги;

документы, содержащие сведения:

  • о наделении полномочиями представителя стороны коллективного трудового спора на рассмотрение и разрешение коллективного трудового спора;
  • об утверждении и о направлении работниками (их представителями) требований соответствующей стороне социального партнерства;
  • о другой стороне коллективного трудового спора (наименование, юридический адрес, адрес электронной почты, номер телефона для справок, фамилия, имя, отчество полномочного представителя стороны коллективного трудового спора);
  • о дне начала коллективного трудового спора;
  • о результатах рассмотрения работодателем (представителем работодателя) направленных ему требований работников (их представителей);
  • о характере, существе, причинах и предмете неурегулированных разногласий между сторонами коллективного трудового спора;
  • об этапе рассмотрения коллективного трудового спора в соответствии с порядком разрешения коллективного трудового спора;
  • иные, характеризующие коллективный трудовой спор.

Результат предоставления государственной услуги:

Результатом предоставления государственной услуги является уведомительная регистрация коллективного трудового спора и содействие в урегулировании коллективного трудового спора.

Государственная услуга предоставляется бесплатно.

Получатели государственной услуги имеют право на неоднократное обращение за государственной услугой.

См. Административный регламент департамента труда и занятости населения Краснодарского края по предоставлению государственной услуги «Уведомительная регистрация коллективных трудовых споров и содействие в урегулировании коллективных трудовых споров»